Заработная плата и премирование.

Индивидуальную консультацию запросил Оксана Т. (Луганск)

Ответственный за ответ: Мальцева Мила (★9.88/10)

Добрый день! Столкнулись не со стандартной ситуацией, прошу оказать помощь . Так как у нас на предприятии выплата заработной платы преподает на 10 января 26г., выплату будем делать 29 декабря 25г. Но возникла делема, из-за трудного финансового положения 13-ую зарплату решили выплатить в январе (точной даты ещё нет), а начисление провести в декабре. Руководство сказало начислить зарплату и выплатить 29 декабря, а начисление 13-ой сделать 30 декабря, а выплату когда-то в январе….. Я категорически против , так как попробовала сделать такой расчет, налоги не ложатся верно. Тем более на предприятии ещё удерживается профсоюз и уж тогда выходит полный хаос.

Метки вопроса: Плановые начисления

Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте!
    В данной ситуации можно сделать документ «Премия» с датой выплаты в межрасчет в январе. Это позволит верно отразить доход для налогового учета. Так как выплата будет в 2026 году, то налоговая база будет определяться с начала 2026 года. Без учета дохода за 2025 год. Так, если у сотрудников есть право на вычеты, то при выплате в январе 2026 года будут применяться детские вычеты.
    Хочу обратить внимание на нюанс с датой выплаты премии. Если в локальных нормативных актах указана выплата премии вместе с зарплатой, то выплата в январе — это будет считаться с задержкой. Прикладываю ссылку на публикацию: «Зарплата за декабрь 2025 – когда выплатить и как учесть в 6-НДФЛ».
    Подскажите, какая плановая дата выплаты премии в ЛНА?
    Согласна с Вами полностью, начислять всё в одном документе «Начисление зарплаты и взносов» не стоит. Неверный будет налоговый учет.

  2. Если есть возможность, то лучше указать в нормативных актах сроки выплаты. Например в течении 5 рабочих дней после предоставления каких-либо данных о расчете премии. Можно еще обратиться к аудиторам за точным отчетам, нужно ли выплачивать компенсацию в данном случае.
    Получилось начислить премию отдельным документом?

    1
    1. Слава Богу передумали. Так как из-за того, что у нас ещё есть удержание профсоюза 1%, пришлось бы поиграться с начислением. Все обошлось. Спасибо

  3. Пожалуйста!
    Рада, что все обошлось 🌟
    Желаю прекрасного предновогоднего настроения и отличного дня . С наступающим новым годом! 🎄❤️

Добавить комментарий