Добрый день.
Работаем в зуп корп. в базе ведется история штатного расписания.
В должность есть реквизит Трудовая функция, в позиции шр есть реквизит трудовая функция.
В трудовой функции есть блоки до 2026 /с 2026/коды для статистики.
Как я понимаю ЕФС в кадровые приказы попадут данные из до 2026/с 2026, а вот по статистике не понятно в какие отчеты при каких условиях будут браться данные из 2 справочников и 3 источниках в них
Все комментарии (8)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте! Мы получили Ваш вопрос! Куратор займется подготовкой ответа для Вас в понедельник. Если вопрос срочный и не терпит отлагательства, напишите об этом в комментарии. В этом случае постараемся ответить оперативно!
Добрый день! Если для трудовой функции не заполнены Коды для статистической информации — то в статистические отчеты 57-Т и 1-Т(проф) подтянется информация из Сведений до 2026/с 2026(в зависимости от того, за какой год отчет заполняем). Если заполнены коды для статистической отчетности, то программа в отчеты заполнит эти данные.
Про обновление классификатора для форм статистики рассказывали на поддерживающем эфире в декабре, прикладываю ссылочку,возможно будет полезна информация Поддерживающий эфир ЗУП в декабре — изменения и ответы на вопросы
Спасибо, правильно я понимаю что данные из должности в части заполнения трудовой функции нигде в программе не принимают участие если ведётся история изменения шр?
Да, верно — если в программе ведется штатное расписание, подтягиваются коды из Трудовых функций, привязанные к позициям штатного расписания,данные из должности не участвуют.
Мы не указывали окпдтр в трудовых функциях указанных в позиции, получается что стат отчёты мы неверно формировали, или сейчас все отчёты по кодам окз?
По кодам ОКЗ заполняется отчет 1-Т(проф),он сдается по четным годам, то есть мы его в этом году не сдавали(будем сдавать в 2026). А ОКПДТР заполняется в форму 57-Т, ее сдают тоже раз в два года(по нечетным годам) только те организации,которые попали в выборку Росстата.
Моделирую ситуацию — при не заполненном ОКПДТР в трудовой функции, в отчете 57-Т колонка с ОКПДТР остается пустой, но тогда отчет бы не прошел проверку контрольных соотношений. То есть скорее всего, если такой отчет сдавали, эту колонку заполнили вручную в самом отчете.
спасибо, предположила что если кода нет в тф позиции отчет мог заполнится по должности, а там старые данные.
Добрый день! На всякий случай дополнительно протестировала ситуацию, в должности все коды для отчетности заполнены:
-при этом в трудовой функции не заполнен ОКПДТР,но все остальные поля заполнены(Контрольное число,категория, код по ОКЗ)-то в форме 57-Т остается пустой колонка с ОКПДТР
— в трудовой функции заполнен один код по ОКЗ, данные вообще не попадают в 57-Т
Но коды из должности ни при каком из вариантов в отчет не попали.